Redução no quadro de funcionários, último concurso foi em 2011, e nada de contratação, AUMENTO SIGNIFICATIVO NA DEMANDA DE POSTAGENS, tanto interna, quanto aquelas vindas da China.
A redução no quadro de funcionários, vem produzindo sérios danos na qualidade do serviço prestado, os carteiros gostariam de passar TODOS OS DIAS nas ruas entregando cartas e encomendas. Mas não há como.
Sobrecarga de trabalho e agora REDUÇÃO NOS SALÁRIOS.
Esta a receita da má gestão que vem sendo empreendida nos Correios.
Quem em sã consciência aceitaria, essa receita:
Sobrecarga de trabalho, aumento na demanda que pressupõe aumento de $$$ faturamento, e a choradeira da direção, querendo cobrar pelo plano de saúde, produzindo um corte nos salários que pode chegar a 35%...
No último acordo coletivo a categoria aceitou um reajuste de apenas 2,07% para permanecer com os demais benefícios.
Agora a direção dos Correios recorre ao TST para tentar impor cobrança no plano de saúde, além da retirada de pais, e aumento no compartilhamento no uso do plano.
De cara já cabe uma pergunta que todos querem saber: - SE HÁ AUMENTO DE DEMANDA COM ENCOMENDAS PARADAS NOS CENTROS DE DISTRIBUIÇÃO, PARA ONDE VAI O DINHEIRO ARRECADADO NOS CORREIOS?
Você acha viável ir até um revendedor de gás e tentar comprar um botijão de gás de cozinha ao preço de 2015?
Então já deve saber que não se pode viver com salário daquele ano em pleno 2018.
E pra finalizar, será que algum brasileiro acredita que políticos, atuariam numa estatal para melhorar a administração...?
Funcionários dos Correios gostariam de contar com uma administração comprometida com o engrandecimento, desta importante estatal, para atender a TODOS BRASILEIROS, sem distinção.
Mas parece que o próprio governo não tem esse interesse, e ainda conta com as mentiras que muitas vezes a mídia reproduz.
A redução no quadro de funcionários, vem produzindo sérios danos na qualidade do serviço prestado, os carteiros gostariam de passar TODOS OS DIAS nas ruas entregando cartas e encomendas. Mas não há como.
Sobrecarga de trabalho e agora REDUÇÃO NOS SALÁRIOS.
Esta a receita da má gestão que vem sendo empreendida nos Correios.
Quem em sã consciência aceitaria, essa receita:
Sobrecarga de trabalho, aumento na demanda que pressupõe aumento de $$$ faturamento, e a choradeira da direção, querendo cobrar pelo plano de saúde, produzindo um corte nos salários que pode chegar a 35%...
No último acordo coletivo a categoria aceitou um reajuste de apenas 2,07% para permanecer com os demais benefícios.
Agora a direção dos Correios recorre ao TST para tentar impor cobrança no plano de saúde, além da retirada de pais, e aumento no compartilhamento no uso do plano.
De cara já cabe uma pergunta que todos querem saber: - SE HÁ AUMENTO DE DEMANDA COM ENCOMENDAS PARADAS NOS CENTROS DE DISTRIBUIÇÃO, PARA ONDE VAI O DINHEIRO ARRECADADO NOS CORREIOS?
Você acha viável ir até um revendedor de gás e tentar comprar um botijão de gás de cozinha ao preço de 2015?
Então já deve saber que não se pode viver com salário daquele ano em pleno 2018.
E pra finalizar, será que algum brasileiro acredita que políticos, atuariam numa estatal para melhorar a administração...?
Funcionários dos Correios gostariam de contar com uma administração comprometida com o engrandecimento, desta importante estatal, para atender a TODOS BRASILEIROS, sem distinção.
Mas parece que o próprio governo não tem esse interesse, e ainda conta com as mentiras que muitas vezes a mídia reproduz.
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